Kreativitas dan Inovasi di Tempat KerjaPenerbit Unika Atma Jaya Jakarta, 3 Jul 2019 - 121 halaman Manusia adalah makhluk ciptaan Tuhan yang paling luhur dan mulia. Ia diciptakan secitra dengan Allah. Padanya Tuhan memberikan anugerah "akal budi". Dengan akal budinya, manusia memiliki kemampuan olah pikir sehingga mampu menciptakan berbagai hal untuk memenuhi kebutuhannya. Akal budi inilah yang membedakan manusia dengan makhluk ciptaan Tuhan yang lain. Kemampuan olah pikir dan kemampuan mencipta adalah kemampuan dasar manusia. Olah pikir dan cipta adalah makna yang terkandung dalam pengertian kreativitas. Manusia memiliki kemampuan berkreasi. Kemampuan berkreasi inilah yang membuat manusia merasa berdaya dan hidup. Dengan kreativitasnya manusia terus menerus mampu mengatasi berbagai persoalan yang ditemui dan mampu menciptakan hal - hal baru yang meningkatkan kesejahteraan hidupnya. Dengan kreativitas manusia mengembangkan diri dan menjelajahi hal - hal baru dan ruang - ruang pengetahuan baru. Dengan demikian kreativitas adalah hal mendasar yang perlu dipahami, digali dan dikembangkan terus menerus oleh setiap manusia. |
Isi
Kreatif dan Inovatif | 13 |
Inovasi Individual | 41 |
Inovasi Kelompok di Tempat Kerja | 61 |
Inovasi Organisasi | 75 |
Integrasi antara Inovasi Individu Kelompok Organisasi | 89 |
| 113 | |
| 119 | |
Istilah dan frasa umum
adaptor Albert Einstein Alice Amabile Anda anggota kelompok Artinya bagian berbeda berdasarkan berinovasi berkaitan berpikir kreatif bersifat bidang cara Carl Jung Crant Creativity dijelaskan efficacy beliefs evaluasi faktor Farr & Ford gagasan gedung Genoa hemisphere ide-ide innovation inovasi individual inovasi kelompok insider Karyawan yang kreatif kebaruan kebutuhan kecerdasan kelompok kerja kemampuan kepemimpinan keterampilan konsep konteks kreatif dan inovatif kreativitas dan inovasi kreativitas karyawan kualitas Leonardo da Vinci level Levi Strauss mampu manajemen manajer masalah matrix MBTI membuat memiliki menemukan mengembangkan mengenai inovasi mengenai kreativitas menggunakan menghasilkan mengidentifikasi meningkatkan menunjukkan menyelesaikan Misalnya Morgan motivasi mungkin organisasi organisasional otak kanan otak kiri pendekatan penelitian penemuan pengertian kreativitas penilaian penting penulis peran perilaku persepsi persoalan perubahan perusahaan Philips positif pribadi proaktif produk proses inovasi psikoanalisis psikologi sebuah kelompok seseorang sesuatu sisi sistem situasi skill solusi Sternberg strategi Strauss sublimasi Sushi teknik teori terkait tertentu tingkat tugas Utami Munandar West & Farr
