Manajemen Sumber Daya Manusia: Strategi dan Pengembangan Era Digital

Buku Manajemen Sumber Daya Manusia: Strategi dan Pengembangan Era Digital membahas secara komprehensif transformasi pengelolaan sumber daya manusia dalam menghadapi dinamika perubahan teknologi dan globalisasi. Buku ini diawali dengan pemaparan mengenai pergeseran paradigma manajemen SDM di era digital, dilanjutkan dengan pembahasan perkembangan MSDM dalam konteks global yang menuntut organisasi untuk adaptif, inovatif, dan berdaya saing. Perencanaan sumber daya manusia strategis disajikan sebagai fondasi utama dalam memastikan keselarasan antara tujuan organisasi dan kebutuhan kompetensi di masa depan.

Selanjutnya, buku ini mengulas penerapan teknologi dalam proses rekrutmen dan seleksi, pengembangan kompetensi, talent management, serta pelatihan dan pengembangan SDM berbasis digital. Pembahasan sistem kompensasi, benefit, dan kesejahteraan karyawan dikaitkan dengan upaya meningkatkan kinerja dan loyalitas tenaga kerja. Aspek budaya organisasi dan kepemimpinan digital turut dibahas sebagai faktor kunci keberhasilan transformasi SDM, termasuk pemanfaatan Human Resource Information System (HRIS) dalam pengambilan keputusan strategis. Buku ini ditutup dengan analisis tantangan serta prospek masa depan manajemen SDM di era digital, sehingga layak menjadi referensi bagi mahasiswa, akademisi, praktisi, dan pimpinan organisasi.